Etude-action sur les besoins de compétences dans le secteur de l’emploi direct en Bretagne

Dans le cadre de l’appel à projets lancé par le Conseil Régional de Bretagne et la Direccte Bretagne, visant à améliorer la connaissance des emplois, des compétences et des besoins en qualifications, sur le plan territorial et sectoriel, l’Observatoire FEPEM des emplois de la famille et la Délégation FEPEM Bretagne ont réalisé une étude permettant de mettre au jour la réalité du secteur de l’emploi direct et son évolution future en Bretagne, en affinant cette connaissance jusqu’aux différents territoires bretons. Deux métiers phares du secteur ont ainsi été étudiés à la loupe, choisis pour les enjeux sociétaux dont ils sont porteurs : l’accueil des jeunes enfants par les assistantes maternelles et l’accompagnement des personnes vieillissantes puis en perte d’autonomie, métier évolutif par définition.